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| 채용분야 | 책임급 | 선임급 | 원급 | 계 |
전 문 직
(경력, 신입) | 4명 | 5명 | 17명 | 26명 |
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| 채용분야 | 인원 | 분야별 자격요건 | 관련 학위 | 관련분야경력 |
해외사업PF,
해외계약관리,
프로젝트개발
【책임급】 | 1명
1명
1명 | ㆍ박사학위 취득 후 관련분야 3년 이상 경력
ㆍ석사학위 취득 후 관련분야 9년 이상 경력
ㆍ학사학위 취득 후 관련분야 11년 이상 경력
ㆍ관련분야 대학교 조교수 이상 경력 소지자
ㆍ이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자1) | 제한없음 | 해외, 국제, 글로벌
및 금융, 개발, 계약,
회계 관련분야 경력
붙임2-1 |
기록물관리
【책임급】 | 1명 | 기록물관리 전문요원 자격증 소지자로서
ㆍ박사학위 취득 후 관련분야 3년 이상 경력
ㆍ석사학위 취득 후 관련분야 9년 이상 경력
ㆍ학사학위 취득 후 관련분야 11년 이상 경력
ㆍ관련분야 대학교 조교수 이상 경력 소지자 | 기록관리학,
문헌정보학,
역사학 | 기록물 생산
분 류ㆍ이 관ㆍ
수 집ㆍ평 가ㆍ
보 존ㆍ공 개ㆍ
활용 관련 경력 |
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| 1) 해외사업 PF 전문가 이와 동등한 자격 : CFA 자격증 소지자 | |
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| 채용분야 | 인원 | 분야별 자격요건 | 관련 학위 | 관련분야경력 |
ERP
재무분야
【선임급】 | 2명 | ㅇ 관련분야 박사학위 소지자
ㅇ 석사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 경력
ㅇ 학사학위 취득 후 관련분야 7년 이상 경력
ㅇ 대학교 전임강사 이상 경력소지자
ㅇ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자1) | 제한없음
(단, 박사는
관련분야) | IT컨설턴트, IT프로젝트 관리자,
SW아키텍트, SW엔지니어,
DB엔지니어
* 소프트웨어산업협회 경력
증명서 기준직무체계의 경력
관련분야 박사학위 : 붙임2-2 |
데이터관리
【선임급】 | 1명 | ㅇ 관련분야 박사학위 소지자
ㅇ 석사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 경력
ㅇ 학사학위 취득 후 관련분야 7년 이상 경력
ㅇ 대학교 전임강사 이상 경력소지자
ㅇ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자2) | 제한없음
(단, 박사는
관련분야) | SW응용개발자, DB엔지니어,
데이터 아키텍트
* 소프트웨어산업협회 경력
증명서 기준직무체계의 경력
관련분야 박사학위 : 붙임2-2 |
수질분석
【선임급】 | 1명 | 수질환경 또는 화학분석 기사 소지자로서
ㅇ 관련분야 박사학위 소지자
ㅇ 석사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 경력
ㅇ 학사학위 취득 후 관련분야 7년 이상 경력
ㅇ 대학교 전임강사 이상 경력소지자 | 제한없음
(단, 박사는
관련분야) | 먹는 물, 환경 분야 기기 분석
* 경력증명서상 해당 단어가
명시된 경력
관련분야 박사학위 : 붙임2-2 |
토양분석
【선임급】 | 1명 | 토양환경 또는 수질환경 또는 응용지질
또는 화학분석 기사 소지자로서
ㅇ 관련분야 박사학위 소지자
ㅇ 석사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 경력
ㅇ 학사학위 취득 후 관련분야 7년 이상 경력
ㅇ 대학교 전임강사 이상 경력소지자 | 제한없음
(단, 박사는
관련분야) | 토양, 퇴적토 분석
* 경력증명서상 해당 단어가
명시된 경력
관련분야 박사학위 : 붙임2-2 |
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| 1) ERP 재무 전문가 이와 동등한 자격 : 소프트웨어산업기술자 경력등급 중 중급기술자 이상 및 ERP(SAP) 재무분야*
구축 프로젝트 컨설팅 경력 3년 이상
* 소프트웨어 산업협회 경력증명서 및 경력증명서 기준 해당 단어(ERP, 재무, SAP)가 명시된 경력
2) 데이터 관리 전문가 이와 동등한 자격 : 기술사(컴퓨터시스템응용, 정보관리), 데이터아키텍쳐 전문가(DAP),
Oracle OCP 자격증, 데이터 품질인증 심사원, 공공데이터 품질심사원 자격 | |
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| ※ 관련 협회에서 발급하는 경력증명서 상 관련 직무 (건축ㆍ조경ㆍ지질ㆍ전산 등) 경력 인정 붙임2-3 | |
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| 채용분야 | 인원 | 분야별 자격요건 | 관련 학위 | 관련분야경력 |
특
수 | 건 축 | 5명 | ㅇ 석사학위 소지자
ㅇ 학사학위 취득 후 관련 분야 3년 이상 경력
ㅇ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자1)~3) | 제한
없음 | 관련 협회에서 발급하는
경력증명서 상 선발분야 관련 경력
붙임2-3 |
| 조 경 | 3명 |
| 지 질 | 3명 |
전산
(일반) | 2명 |
전산
(빅데이터) | 1명 |
전산
(ERP ABAP) | 3명 | 정보기술기획자, 정보기술컨설턴트,
IT 프로젝트관리자, SW아키텍트,
UI/UX기획자, 업무분석가,
UI/UX퍼블리셔, 응용SW개발자,
시스템 SW엔지니어, DB 엔지니어,
데이터 아키텍트
* 소프트웨어산업협회 경력증명서
기준직무체계의 경력 |
| 총 계 | 17명 | | | |
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| 1) 전산(빅데이터) 전문가 이와 동등한 자격 : 국가공인 데이터분석 준전문가(ADsp)이상
2) 전산(ABAP) 전문가 이와 동등한 자격 : 전산(ABAP)전문원의 경우 소프트웨어산업기술자 경력등급 중 중급기술자 이상 및
SAP ABAP* 구축·유지관리 개발경력 3년이상
* 소프트웨어 산업협회 경력증명서 및 경력증명서 기준 해당 단어(ABAP)가 명시된 경력
3) 건축ㆍ조경ㆍ지질ㆍ전산 전문가 이와 동등한 자격 : 건축(건축기사, 실내건축기사) , 조경(조경기사,자연생태보건기사,
식물보호기사, 컬러리스트기사), 지질(응용지질기사), 전산(정보처리기사, 전자계산기조직응용기사) 등 선발분야 관련 기사자격
소지 후 관련 경력 3년 이상인 자 | |
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| 구 분 | 세 부 내 용 |
| 공통사항 | ▶공사 인사규정에 의한 채용결격사유가 없는 자 붙임3
▶채용신체검사 결과 이상이 없는 자
▶남성의 경우 입사예정일(2018. 10. 8) 이전 병역필 또는 면제자
▶2018. 10. 8부터 현업 전일근무 가능자
* 단, 기존 근무기관 퇴직처리에 일정기간이 소요되어 '18. 10. 8일 입사가 곤란한 경우,
협의하여 입사일자를 별도 지정 가능 |
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| 구 분 | 가 점 |
| 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원대상자 | 각 전형 단계별 점수 만점의
5% 또는 10% |
| 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 | 1~3등급 | 1차전형 점수 만점의 5% |
| 4~6등급 | 1차전형 점수 만점의 3% |
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| ※ 가점은 유리한 하나만 적용되며, 단 법률상 가점은 중복 가능합니다. | |
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※ 취업지원대상자 범위
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조
- 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조
- 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9
- 5.18 민주유공자예우에 관한 법률 제20조
- 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조
- 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제33조 |
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| ㅇ (1차전형) 전공 필기시험
- (경력 전문직) 선발분야 관련 전문지식 논술시험(서술형, 2문항 중 택1, 50분)
- (신입 전문직) 선발분야 관련 전문지식 필기시험(객관식, 40문항, 50분)
※ 세부 출제범위는 붙임4 참고
ㅇ (2차전형) 직무수행능력 PT면접 (직업성격검사 포함)
- (전형개요) 지원분야 경력, 전문지식 등에 대해 PT 실시 후 전문성 평가
- (평가기준) 지원 선발분야별 관련 경력, 전문지식 보유여부, 문제해결 및 의사소통 능력 등을 종합적으로 평가
※ 직업성격검사 : 직업윤리, 자기개발능력 및 인성 등을 검사
(오프라인 테스트로 실시하며, 성격검사 미응시자는 3차전형 대상자에서 제외)
ㅇ (3차전형) 역량면접
- (전형개요) 핵심가치 부합 여부 및 인성, 역량평가 위한 경험기반 면접
- (평가기준) 자기소개서 작성항목 붙임5 과 연계하여 자기개발능력, 대인관계능력, 직업윤리, 조직이해능력 등을 종합적으로 평가
※ 전형별 합격자 결정 기준 및 동점자 처리기준은 붙임6 참고 | |
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ㅇ (채용형태) 최초 1년간 계약형 근무 (재임용시 근무평가, 면접평가 등 평가를 거쳐 정년형으로 전환)
ㅇ (직급부여) 최종합격자의 보유 학력 및 경력과 무관하게 공고문에 공고된 선발분야 직급을 부여
ㅇ (근 무 지) K-water 본사, 연구원 및 전국 사업장
※ 근무지는 향후 조직 및 인력운영 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 해외사업PF 전문직의 경우 국외(K-water 해외사업장)에서 근무할 수 있습니다.
ㅇ (근무조건) 기타 근무조건은 입사일 현재 K-water 관련 규정 적용 |
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| 업 무 내 용 | 추 진 일 정 |
| 1) 채용 공고 (신문 및 인터넷) | ‘18. 8. 17(금) ~ 8. 27(월) 12:00 |
| 2) 원서 접수 (인터넷 접수) | ‘18. 8. 20(월) ~ 8. 27(월) 12:0 |
| 3) 1차 전형 시험장소 안내 | ‘18. 8. 28(화) |
| 4) 1차 전형 (필기) | ‘18. 9. 1(토) |
| 5) 1차전형 합격자 발표 및 2차전형 안내 | ‘18. 9. 6(목) |
| 6) 1차전형 이의신청 | ‘18. 9. 7(금) 24:00 |
| 7) 이의신청 결과 발표 | ‘18. 9. 10(월) |
| 8) 2차전형 (면접) + NCS 직업성격검사 | ‘18. 9. 13(목) ~ 9. 14(금) |
| 9) 2차전형 합격자 발표 및 3차 전형 안내 | ‘18. 9. 18(화) |
| 10) 3차전형 (면접) | ‘18. 9. 21(금) |
| 11) 최종합격자 발표 | ‘18. 10. 2(화) |
| 12) 입사 및 연수 | ‘18.10. 8(월) |
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| ※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으니, 반드시 홈페이지를 수시로 확인하시기 바랍니다. | |
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| ㅇ (접수기간) 2018. 8. 20(월) ~ 8. 27(월) 12:00까지 (마감시간 엄수) | |
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※ 입사지원서 작성 시 다른 텍스트를 복사 및 붙여넣기 할 수 없으며, 입사마감일 전까지는 지원서 저장 및 수정이 가능합니다.
다만 최종제출한 후에는 지원서 수정이 불가하오니 반드시 내용을 확인하신 후 최종제출해 주시기 바랍니다.
※ 입사지원 마감시간에 임박한 경우 다수 지원자 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있습니다.
또한 접수마감시간은 연장하지 않으므로 사전에 시간적 여유를 두고 미리 지원서를 작성, 최종제출을 완료하시기 바랍니다. |
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| ㅇ (접수방법) K-water 입사지원시스템을 통해서 접수
※ 우편, E-mail, FAX 등을 통한 입사지원은 불가합니다.
ㅇ (제출서류) 아래의 서류를 스캔하여 제출(PDF만 등록 가능) | |
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| ① 최종학력 졸업증명서 또는 학위증명서 사본 각 1부(학부 및 대학원)
※ 채용공고 마감일까지 취득 완료된 학위 보유자에 한함
② 경력증명서 사본 각 1부 [공고일 기준 3개월 이내(‘18.5.16일 이후 발행분)] | |
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| 채용분야 | 인정 경력증명서 |
해외사업, 기록물관리,
수질분석, 토양분석, 전문가 | ㅇ 기관장 직인이 반드시 날인되고, 세부 직무 및 입사일ㆍ퇴직일이 ‘년·월·일’까지
표기된 서류에 한함
* 위 관련분야 경력에 해당되는 세부직무가 명시되지 않은 경우, 해당분야 경력인정이
어려우니 세부직무를 명시한 경력증명서를 반드시 발급
* 경력이 2개 이상 인 경우 모든 경력사항에 대하여 경력증명서를 발급받아
1개의 PDF 파일로 스캔 제출 |
ERP, 데이터관리,
전산(빅데이터, 일반,ABAP),
건축, 지질, 조경 전문가 | ㅇ 한국건설기술인협회에서 발급하는 건설기술자 경력증명서
ㅇ 한국엔지니어링협회에서 발급하는 엔지니어링기술자 경력증명서
ㅇ 한국소프트웨어산업협회에서 발급하는 소프트웨어기술자 경력증명서
* 전체 서류를 PDF 파일로 스캔하여 1개의 파일로 스캔 제출 |
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| ※ 재직 중인 경우 경력기간은 경력증명서 발급일까지 인정되어 서류심사 등 경력 산정에 반영되므로
가급적 입사지원기간 중 경력증명서를 신규로 발급받으시기 바랍니다.
※ 경력증명서는 협회 등 발급기관에 진위여부 확인을 위해 공고일 기준 3개월 이내 발행분에 한해 인정하며,
3개월이 경과된 경력증명서는 인정하지 않으므로, 이를 감안하여 가급적 경력증명서를 신규로 발급 받으시기 바랍니다.
※ 입사지원서에 작성하신 경력사항은 유효한 경력증명서를 제출하지 않는 경우에는 인정하지 않으며,
경력증명서 진위확인을 통해 증명서 진위 확인이 되지 않는 경우는 경력으로 인정되지 않습니다. | |
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| ③ 근무기관 소개서 사본 각 1부 붙임7
- 제출된 모든 경력증명서와 관련된 각각의 근무기관 소개서를 작성, PDF 파일로 스캔하여 1개의 파일로 제출
(서식을 다운받아 본인작성 및 서명) ④ 필수자격사항 증빙자료 사본 각 1부 (일부 채용분야에 한함, 채용자격참고)
- 그 외 자격증은 입사지원서의 자격증 란에 기재 및 사본 제출
⑤ 취업보호(지원)대상자 및 장애인 증빙서류 사본 각1부 (해당자에 한함)
- 관할 보훈지청에서 발급하며, 제출처란에 “한국수자원공사”를 반드시 명시
(관련 법령에 따른 취업지원대상자 유무는 국가보훈처로 문의)
- 국가유공자확인원 또는 보훈카드 등은 인정하지 않습니다.
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| ㅇ 입사지원서 작성내용에 대해서는 관계기관에 사실여부를 조회합니다. (필요시 증빙서류를 제출 요구할 수 있습니다.)
ㅇ 지원서 작성내용 및 제출서류를 허위 또는 위조하여 제출하거나 시험 부정행위를 저지르는 경우에는
최종 합격한 경우라도 합격이 취소됨은 물론, 향후 5년간 K-water 직원 선발에서 응시자격이 제한됩니다.
* 채용비리 등 부정한 방법으로 입사한 경우 면직처리 됩니다.
ㅇ 최종 합격한 경우라도 신체검사나 신원조사 결과 부적격한 자로 판명되거나 K-water 채용결격사유가 발견될 경우
합격이 취소됩니다.
ㅇ 지원서 접수 시 고의 또는 중대한 과실로 누락 추가한 사항이 확인될 경우에는 최종 합격한 경우라도 합격이 취소되며,
이로 인한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
ㅇ 입사지원서를 작성하기 전에 작성요령을 숙지하시고, 지원서 제출완료 전에 모든 기재사항의 작성 및 제출서류 업로드
여부를 정확히 확인하시기 바랍니다.
ㅇ 첨부서류의 낮은 해상도 등 사유로 내용확인이 불가능할 경우에는 지원자에게 불이익이 발생할 수 있으니
입사지원서 최종 제출전 첨부된 서류를 반드시 확인하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 접수 마감시간에는 다수 지원자의 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있으니, 시간적 여유를 두고 미리 지원서 작성 및
최종제출을 완료하여 주시기 바랍니다. (접수마감시간 연장은 없음)
ㅇ 입사지원서 최종 제출 이후에는 입사지원한 내용의 수정과 입사지원 취소가 불가능하므로, 반드시 최종 제출 전
다시 한번 확인하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 원서접수 시 스캔하여 제출한 서류는 반환하지 않습니다. 다만 원본서류를 제출한 경우에는 최종합격자 발표일 14일 이내
본인의 반환 청구에 따라 반환할 수 있습니다. (별도 양식 및 절차 안내 예정) | |
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| ㅇ 문의사항이 많아 즉각적인 답변이 어려울 수 있으므로 문의 전 입사 지원시스템 내 1:1 문의 챗봇 또는
K-water 홈페이지 채용정보의 채용 FAQ를 먼저 참조하시기 바랍니다. | |
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| - 입사지원서 작성요령은 입사지원서 작성 시스템 내 도움말을 참조하시기 바랍니다.
- 채용전형 기간에는 긴급한 문의가 많습니다. 따라서 공고에 기재된 내용의 단순확인 등의 문의는 자제하여 주시기 바랍니다.
또한 공고에 미기재된 내용은 개별적으로 안내하지 않음을 참고하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 채용관련 문의사항 : *******@************, ☎ 042-629-2631 (2630, 2632 | |
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<채용 청탁 금지 안내>
ㅇ K-water는 투명하고 공정한 채용을 위한 채용제도를 운영하고 있습니다.
본인 또는 관련자가 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정한 행위를 할 경우,
해당 지원자를 채용전형에서 제외하고, 합격 후에도 관련 규정에 따라 합격 취소 및 직권면직 등의 조치를 취합니다.
ㅇ 채용 청탁 등 부정행위 신고를 위한 ‘청탁금지법 위반신고센터’를 운영하고 있으니 관련 사실은 신고센터를 통해
신고하시기 바랍니다. |
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| ○ 상 하수도 및 수자원 시설의 운영관리(교대근무, 점검정비)를 수행하는 직무(현장 사업장 주 야간 교대근무 또는 통상근무)
※ 운영직 직군에 관한 사항은 NCS 기반의 직무기술서 붙임1 를 참고해 주시기 바랍니다. | |
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| ○ (선발권역) 입사지원 시 다음 3개 권역 중 하나를 선택하여 지원 | |
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| 선발권역 | 배치권역 |
| ① 한강권역부문·시화사업본부 | 경기/강원/인천 *충주시 포함 |
| ② 금·영·섬권역부문 | 충남·북/전남·북/대전/광주/제주 |
| ③ 낙동강권역부문 | 경남·북/대구/부산/울산 |
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| ※ 입사지원 시 선택한 선발권역은 선발전형 및 입사 후 근무지 배치의 기준이 됩니다.
(단, 배치는 전국 소재 부서의 결원 등에 따라 조정될 수 있음) | |
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| ○ (채용인원) 40명 (채용형 인턴으로 선발하여 운영직 8급으로 전환) | |
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| 총 계 | 한강권역부문ㆍ시화사업본부 | 금ㆍ영ㆍ섬권역부문 | 낙동강권역부문 |
| 40 | 18 | 14 | 8 |
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| ※ 입사지원 시 선택한 선발권역은 선발전형 및 입사 후 근무지 배치의 기준이 됩니다.
(단, 배치는 전국 소재 부서의 결원 등에 따라 조정될 수 있음) | |
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| ① 최종 학력이 고등학교 졸업인 자 또는 졸업예정인 자(’19. 2월)로서 관련 분야 (토목, 전기, 기계, 전자통신, 환경) 기능사 이상
자격증 소지자 붙임2
※ 졸업예정인 자는 ’19년 2월 고등학교 졸업예정자에 한하며, 학습중심 현장십습이 가능한 자(현장실습표준협약서는 합격자에 한해 작성)에
한합니다. 붙임3
※ 대학교(전문대학 포함)의 중퇴자 및 재학·휴학자는 지원 가능하나, 졸업자는 지원이 불가하며, 재학·휴학생의 경우에도 별도
수업 없이 졸업이 가능한 자(졸업예정자, 유예자, 수료자 등)도 지원이 불가합니다. (향후 지원 불가한 학력사항이 발견시에는
합격취소 및 징계해고)
② K-water 인사규정에 의한 채용결격사유가 없는 자 붙임4
③ 2018년 10월 8일부터 현업 전일근무가 가능한 자
※ 상기 지원자격 보유 시 전공, 성적, 성별, 연령에 상관없이 누구나 지원 가능합니다.
(입사지원자격 보유자 전원에게 1차 전형 응시자격을 부여하며, 서류전형은 미실시합니다.)
※ 단, 입사지원자격을 확인하기 위한 필수제출서류를 미제출하거나, 제출한 서류가 확인이 불가능한 경우에는
입사지원자격을 인정하지 않습니다. | |
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| 구 분 | 가 점 |
| 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원대상자 | 각 전형 단계별 점수 만점의 5% 또는 10% |
| 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 | 1~3등급 | 1차전형 점수 만점의 5% |
| 4~6등급 | 1차전형 점수 만점의 3% |
| 국민기초생활보장법에 의한 국민기초생활 수급자 | 1차전형 점수 만점의 3% |
| 관련분야 산업기사 이상 자격증 소지자 | 1차전형 점수 만점의 2~3% |
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| ※ 가점은 유리한 하나만 적용되며, 단 법률상 가점은 중복 가능합니다. | |
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※ 취업지원대상자 범위
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조
- 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조
- 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9
- 5.18 민주유공자예우에 관한 법률 제20조
- 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조
- 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제33조 |
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ㅇ (근무기간) 3개월 내외
ㅇ (보 수) 월 약 158만원 수준 (수당 별도)
ㅇ (정규직 전환) 인턴기간 중 평가를 반영하여 채용형 인턴 입사자의 80% 내외를 운영직 8급으로 임명
- 정규직 전환이 불가한 평가결과 하위 20% 내외의 인턴 수료자가 일정평가점수 이상을 득하는 경우,
향후 결원 등 발생시 채용후 보자로 운용할 수 있습니다. (단 ’19.7.1에 한함)
※ 보수 등 근무조건은 정부 청년인턴 운영 가이드라인 등에 따라 변동될 수 있습니다. |
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| ㅇ (1차전형) NCS 직업기초능력평가 * 합격자 : 선발예정인원의 2배수 내외
- (전형개요) 필기시험(객관식 80문항, 80분)
- (평가영역) 문제해결능력, 의사소통능력, 수리능력, 자원관리능력
* (예시문항) 홈페이지(www.kwater.or.kr-새소식-채용정보-채용제도-NCS기반 채용자료실) 참고
※ (직업성격검사) 직업윤리, 자기개발, 대인관계능력 및 인성을 검사
* 오프라인 테스트로 실시하며, 성격검사 미응시자는 2차전형 대상자에서 제외
ㅇ (2차전형) 직무면접, 역량면접 * 합격자 : 선발예정인원의 1배수 내외
- (직무면접) 직무상황과 직무지식 등을 연계하여 직무능력 평가
* 평가기준 : 문제해결능력, 의사소통능력 및 직무 관련 전문지식 활용능력, 분석적 사고 등
(세부 평가기준은 채용전형 과정에서 변경될 수 있음)
- (역량면접) 공사 핵심가치 부합 여부 및 인성, 역량 평가
* 평가기준 : 자기소개서 항목과 연계한 자기개발능력, 대인관계능력, 자원관리능력, 직업윤리, 조직이해능력 등
(세부 평가기준은 채용전형 과정에서 변경될 수 있음)
※ 전형별 합격자 결정 기준 및 동점자 처리기준은 붙임5 참고 | |
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| 선발권역 | 배치권역 |
| 1) 채용 공고 (신문 및 인터넷) | ‘18. 8. 17(금) ~ 8. 27(월) 12:00 |
| 2) 원서 접수 (인터넷 접수) | ‘18. 8. 20(월) ~ 8. 27(월) 12:00 |
| 3) 1차전형 시험장소 안내 | ‘18. 8. 28(화) |
| 4) 1차전형 (필기) | ‘18. 9. 1(토) |
| 5) 1차전형 합격자 발표 및 2차전형 안내 | ‘18. 9. 4(화) 24:00까지 |
| 6) 1차전형 결과에 대한 이의신청 접수 | ‘18. 9. 5(수) 24:00까지 |
| 7) 이의신청 결과 발표 | ‘18. 9. 6(목) |
| 8) NCS 직업성격검사 | ‘18. 9. 8(토) |
| 9) 2차전형 (면접) | ‘18. 9. 17(월) ~ 9. 18(화) |
| 10) 최종합격자 발표 | ‘18. 10. 2(화) |
| 11) 입사 및 연수 | ‘18. 10. 8(월) |
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| ※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으니, 반드시 홈페이지를 수시로 확인하시기 바랍니다. | |
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| ㅇ (접수기간) 2018.8.20(월) ~ 2018.8.27(월) 12:00까지 (마감시간 엄수) | |
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※ 입사지원서 작성 시 다른 텍스트를 복사 및 붙여넣기 할 수 없으며, 입사마감일 전까지는 지원서 저장 및 수정이 가능합니다.
다만 최종제출한 후에는 지원서 수정이 불가하오니 반드시 내용을 확인하신 후 최종제출해 주시기 바랍니다.
※ 입사지원 마감시간에 임박한 경우 다수 지원자 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있습니다.
또한 접수마감시간은 연장하지 않으므로 사전에 시간적 여유를 두고 미리 지원서를 작성, 최종제출을 완료하시기 바랍니다. |
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| ㅇ (접수방법) K-water 입사지원시스템을 통해서 접수
※ 우편, E-mail, FAX 등을 통한 입사지원은 불가합니다.
ㅇ (제출서류) 아래의 서류를 스캔하여 제출(PDF만 등록 가능) | |
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| 구 분 | 제출서류 |
| 필수 | 지원자 전원 | ① 고등학교 졸업증명서 또는 고등학교 졸업예정증명서
※ 단, 고졸검정고시 합격자는 검정고시 합격증명서 |
② 고졸학력 본인 확인서(지원자 본인 서명) 붙임6
※ 양식을 다운로드하여 작성 및 서명 후 스캔하여 제출
※ 서명 누락시 인정불가 |
③ 자격증 확인서
※ 자격시험기관(큐넷, 한국방송통신전파진흥원, 한국기술 자격검정원 등)
홈페이지에서 자격확인서(발급확인서, 자격증명원 등)를 발급받아
스캔하여 제출
※ 위 「인정ㆍ우대 자격증 확인」을 클릭하시어, 내역을 확인하신 후 해당하는
1개를 선택하여 입사지원시 작성 및 확인서를 제출합니다.
(산업기사 이상 우대하므로 여러 개의 자격증 보유시 수준이 높은 1개를
선택하시기 바랍니다.) |
고교졸업 또는
재학자 별로 제출 | ④ 학교장 추천서 또는 학자금대출ㆍ장학금 신청증명서
- 고등학교를 재학중인 경우 : 학교장 추천서 붙임7
※ 양식을 다운로드하여 작성 후 스캔하여 제출
- 고등학교를 졸업한 경우(고졸 검정고시 합격자 포함)
: 학자금대출ㆍ장학금 신청증명서(공공기관 취업지원용)
※ 실제 학자금 대출 및 장학금 수령 여부와 관계없이 고등학교를
졸업한 자는 한국장학재단(http://www.kosaf.go.kr) 홈페이지에서
발급받아 스캔하여 제출 붙임8
ⅰ) 학자금 대출·장학금 신청증명서 상 해당내역이 없는 경우
: 추가 제출서류 없음
ⅱ) 학자금 대출·장학금 신청증명서 상 해당내역이 있는 경우
(수혜내역에 “N”으로 기재된 경우 포함)
: 해당 대학에서 재학, 중퇴, 휴학 등을 증명하는 서류를 추가로
스캔하여 제출 (졸업, 졸업예정, 수료는 미인정) |
| 해당자 | 취업지원 대상자 | ① 취업지원대상자증명서
※ 관할 보훈지청에서 발급하며, 제출처란에 “한국수자원공사”를 명시
(국가유공자확인원 또는 보훈카드 등 불가) |
| 장애인 | ① 장애인 증명서 (장애인 카드 또는 수첩 등 불가) |
| 기초생활 수급자 | ① 수급자증명서 (본인에 한하며, 가족 등 타인의 증명서는 인정하지 않음,
2018.3.1일 이후 발행분에 한함) |
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※ 제출서류 예시
- 고등학교 재학중인 경우(’19년 2월 졸업예정) :
재학증명서(또는 졸업예정증명서), 고졸학력 본인확인서, 자격증 확인서, 학교장 추천서
- 고등학교를 졸업하고 학자금 대출ㆍ장학금 신청증명서에 내역이 없는 경우 :
졸업증명서, 고졸학력본인확인서, 자격증 확인서, 학자금 대출ㆍ장학금 신청증명서
- 고등학교를 졸업하고 학자금 대출ㆍ장학금 신청증명서에 내역이 있는 경우(수혜내역에 “N”으로 표시된 경우 포함) :
졸업증명서, 고졸학력본인확인서, 자격증 확인서, 학자금 대출ㆍ장학금 신청증명서, 해당 대학의 학력증빙서류 |
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| ※ K-water는 NCS 기반 직무능력 중심 채용을 실시하며, 역량 기반 자기소개서와 경험기술서 등을 운영하고 있습니다.
붙임9 의 “입사지원서 작성항목”을 참고 하시기 바랍니다.
※ 별도 서류전형 없이 자격요건만 보유 시 전원 1차 전형 응시자격을 부여하며, 제출서류는 입사지원자격 보유여부 및
가점 대상자 해당여부를 확인하기 위해서만 활용합니다. | |
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| ㅇ 입사지원서 작성내용에 대해서는 관계기관에 사실여부를 조회합니다. (필요시 증빙서류 제출을 요구할 수 있습니다.)
ㅇ 지원서 작성내용 및 제출서류를 허위 또는 위조하여 제출하거나 시험 부정행위를 저지르는 경우에는
최종 합격한 경우라도 합격이 취소됨은 물론, 향후 5년간 K-water 직원 선발에서 응시자격이 제한됩니다.
* 채용비리 등 부정한 방법으로 입사한 경우 면직 가능
ㅇ 지원서 접수 시 고의 또는 중대한 과실로 누락 추가한 사항이 확인될 경우에는 최종 합격한 경우라도 합격이 취소되며,
이로 인한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
ㅇ 공고된 고졸자의 범위에 해당하지 않으나, 고졸자의 학력만 제시하여 합격되어 사후 발견된 경우에는 합격 취소 및
징계 해고될 수 있습니다.
ㅇ 입사지원서를 작성하기 전에 작성요령을 숙지하시고, 지원서 제출완료 전에 모든 기재사항의 작성 및 제출서류 업로드
여부를 정확히 확인 하시기 바랍니다.
ㅇ 첨부서류의 내용 확인이 불가능할 경우에는 지원자에게 불이익이 발생할 수 있으니
첨부된 서류를 반드시 확인하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 접수 마감시간에는 다수 지원자의 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있으니, 시간적 여유를 두고 미리 지원서 작성 및
최종제출을 완료하여 주시기 바랍니다. (접수마감시간 연장은 없음)
ㅇ 입사지원서 최종 제출 이후에는 입사지원한 내용의 수정과 입사지원 취소가 불가능하므로, 반드시 최종제출 전
다시 한번 확인하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 최종 합격한 경우라도 K-water 채용결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다.
ㅇ 처우 및 조건은 입사일 현재 K-water 관련 규정을 적용합니다.
ㅇ 원서접수 시 스캔하여 제출한 서류는 반환하지 않습니다. 다만 원본 서류를 제출한 경우에는 최종합격자 발표일 14일 이내
본인의 반환 청구에 따라 반환할 수 있습니다. (별도 양식 및 절차를 안내할 예정) | |
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| ㅇ 문의사항이 많아 즉각적인 답변이 어려울 수 있으므로 문의 전 입사 지원시스템 내 1:1 문의 챗봇 또는
K-water 홈페이지 채용정보의 채용 FAQ를 먼저 참조하시기 바랍니다. | |
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| - 입사지원서 작성요령은 입사지원서 작성 시스템 내 도움말을 참조하시기 바랍니다.
- 채용전형 기간에는 긴급한 문의가 많습니다. 따라서 공고에 기재된 내용의 단순확인 등의 문의는 자제하여 주시기 바랍니다.
또한 공고에 미기재된 내용은 개별적으로 안내하지 않음을 참고하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 채용관련 문의사항 : *******@************, ☎ 042-629-2631 (2630, 2632 | |
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<채용 청탁 금지 안내>
ㅇ K-water는 투명하고 공정한 채용을 위한 채용제도를 운영하고 있습니다.
본인 또는 관련자가 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정한 행위를 할 경우,
해당 지원자를 채용전형에서 제외하고, 합격 후에도 관련 규정에 따라 합격 취소 및 직권면직 등의 조치를 취합니다.
ㅇ 채용 청탁 등 부정행위 신고를 위한 ‘청탁금지법 위반신고센터’를 운영하고 있으니 관련 사실은 신고센터를 통해
신고하시기 바랍니다. |
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